行政道德价值观是行政人员应当遵循的基本道德规范和道德理念，它反映了行政人员对行政行为的道德判断和道德追求。行政道德价值观的基本内涵主要包括以下几个方面：
1. 忠诚于人民：行政人员应当忠诚于人民的利益，全心全意为人民服务，维护人民的根本利益。
2. 公正无私：在行政管理中，行政人员应坚持公正原则，不徇私情，公平对待每一位公民和组织。
3. 依法行政：行政人员必须依法行使职权，严格遵守国家法律法规，确保行政行为的合法性。
4. 勤政为民：行政人员应当勤勉工作，提高工作效率，切实解决群众的实际问题。
5. 廉洁自律：行政人员应保持清正廉洁，自觉抵制各种腐败现象，做到自重、自省、自警、自励。
6. 诚实守信：行政人员在工作中应诚实守信，对群众、对组织、对同事都要做到诚实守信。
7. 责任担当：行政人员应具备强烈的责任感和担当精神，勇于承担责任，敢于面对困难和挑战。
8. 团结协作：行政人员应团结协作，互相支持，共同完成工作任务。
9. 尊重科学：行政人员在工作中应尊重科学，遵循客观规律，科学决策，提高行政管理水平。
10. 服务至上：行政人员要以服务为核心，始终把服务放在首位，努力提高服务质量。
这些基本内涵相互关联，共同构成了行政道德价值观的体系，对于提高行政人员的道德素质、促进政府公信力、维护社会和谐稳定具有重要意义。
