河北省事业单位工作人员的退休金计算方法与全国其他地区类似，主要依据工龄、职务、级别、岗位等因素来确定。以下是一个大致的计算方法：
1. 基本养老金：根据工龄和缴费年限，按照一定的比例计算。河北省一般按照工龄每满一年，缴费年限每满一年，每月增加一定数额的基本养老金。
2. 个人账户养老金：根据个人账户累计的养老金金额，按照一定的比例计算。
3. 过渡性养老金：根据工龄、职务、级别等因素，按照一定的比例计算。
对于30年工龄的事业单位工作人员，以下是一个大致的退休金计算公式：
退休金 = 基本养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金
具体计算方法如下：
1. 基本养老金 = 工龄 × 每年基本养老金金额
2. 个人账户养老金 = 个人账户累计养老金金额 ÷ 预计领取月数
3. 过渡性养老金 = 工龄 × 过渡性养老金系数 × 职务工资基数
以上计算方法仅供参考，实际退休金金额可能因地区、单位、个人情况等因素有所不同。具体计算方法请以当地政策为准。
以下是一个大致的例子：
假设某事业单位工作人员工龄为30年，缴费年限为30年，个人账户累计养老金为10万元，预计领取月数为20年，职务工资基数为5000元，过渡性养老金系数为0.3。
1. 基本养老金 = 30 × 100元 = 3000元/月
2. 个人账户养老金 = 100000 ÷ 20 = 5000元/月
3. 过渡性养老金 = 30 × 0.3 × 5000 = 4500元/月
退休金 = 3000 + 5000 + 4500 = 12500元/月
请注意，以上计算结果仅供参考，实际退休金金额可能因地区、单位、个人情况等因素有所不同。具体计算方法请以当地政策为准。
