一、开场白
1. 表示对领导及同事的感谢和敬意。
2. 简要介绍辞职的原因和决定辞职的时间。
二、工作回顾
1. 总结在单位工作期间的主要职责和经历。
2. 介绍在工作中取得的成绩和亮点。
3. 分析在工作中遇到的困难和挑战，以及如何克服。
三、离职原因分析
1. 个人原因：如家庭、健康、个人发展等。
2. 工作原因：如工作压力、职业规划、晋升空间等。
3. 单位原因：如工作环境、人际关系、制度等。
四、辞职后的打算
1. 个人发展：如继续深造、创业、转行等。
2. 社会贡献：如参与公益活动、志愿服务等。
3. 保持联系：与单位保持良好关系，关注单位发展。
五、交接工作
1. 明确交接工作的范围和内容。
2. 提出交接工作的具体时间安排。
3. 协助新同事尽快熟悉工作，确保工作顺利进行。
六、感谢与祝福
1. 感谢领导及同事在任职期间给予的关心和帮助。
2. 祝愿单位发展越来越好，同事们在工作中取得优异成绩。
七、结束语
1. 再次表示对领导和同事的感谢。
2. 感谢单位给予的成长机会，祝愿未来生活美满。
请注意，在谈话过程中，保持真诚、礼貌的态度，充分展示自己的专业素养和离职的决心。同时，根据实际情况，灵活调整谈话内容和顺序。
