选择异地公务员和本地事业编是一个涉及个人职业规划、家庭生活、个人兴趣等多方面因素的决策。以下是一些考虑因素，可以帮助您做出选择：
1. 职业发展：
异地公务员：可能有机会接触到更广阔的平台，提升个人能力，但同时也可能面临工作压力增大、生活节奏加快等问题。
本地事业编：工作相对稳定，生活节奏可能更慢，有利于家庭生活，但职业发展空间可能相对较小。
2. 家庭因素：
异地公务员：可能需要经常出差，对家庭生活的影响较大，需要考虑配偶和孩子的适应能力。
本地事业编：有利于照顾家庭，特别是有老人和小孩的家庭。
3. 个人兴趣：
异地公务员：可能需要适应新的环境和文化，对个人挑战较大，但也可能带来新鲜感。
本地事业编：工作环境相对熟悉，有利于发挥个人专长。
4. 经济因素：
异地公务员：可能面临较高的生活成本，但收入也可能相对较高。
本地事业编：生活成本相对较低，但收入可能相对较低。
5. 政策因素：
关注国家和地方的相关政策，如人才引进政策、住房补贴政策等。
以下是一些建议：
自我评估：了解自己的职业目标、生活需求和个人兴趣，明确自己的优先级。
咨询家人：与家人充分沟通，听取他们的意见和建议。
实地考察：如果可能，到异地公务员的工作地点进行实地考察，了解当地的生活环境和工作氛围。
长期规划：考虑自己的长期职业规划和生活规划，选择最有利于自己发展的道路。
最终，选择异地公务员还是本地事业编，应根据您的个人情况和实际情况来决定。希望以上信息能对您有所帮助。
