香港高校的毕业生是可以进入中国大陆的国企工作的。随着内地与香港之间的交流与合作日益紧密，香港高校的毕业生在内地就业市场享有良好的声誉和认可度。
国企（国有企业）通常会招聘具有良好教育背景和专业技能的人才，香港高校的毕业生凭借其国际化的教育背景、较强的英语能力和开阔的国际视野，在国企招聘中往往具有竞争优势。
具体到进入国企的程序，通常包括以下几个步骤：
1. 求职准备：准备好个人简历、求职信等材料，突出自己的优势。
2. 投递简历：通过国企的官方网站、招聘会、校园招聘等多种渠道投递简历。
3. 筛选简历：国企人力资源部门会对简历进行筛选，符合条件者会被邀请参加笔试或面试。
4. 笔试/面试：笔试可能包括专业知识测试、综合素质测试等，面试则是对个人能力、经验和潜力的考察。
5. 体检与背景调查：通过笔试和面试后，可能会进行体检和背景调查。
6. 签订合同：最终通过所有环节后，双方会签订劳动合同。
不同国企的招聘流程和要求可能有所不同，建议有意向的毕业生关注具体国企的招聘信息，并做好相应的准备。
