什么是定向
事业定向其实就是事先明确的限定了具体方向或目的等条件的人员活动。相对于对岗位不太具体或对应聘者条件要求比较宽泛、限制较小的普通，定向可以说有限制的特殊的。
定向是指者事先明确的限定了具体方向或目的等条件的人员活动。相对于对岗位不太具体或对应聘者条件要求比较宽泛、限制较小的普通，定向可以说有限制的特殊的。岗位定向，是指者公布了具体岗位情况，如职务、工作地点、工作时限等。如定向村官等。
定向是一种事先明确限定方向或目的的人员活动。与普通相比，定向通常更注重具体的方向或目的，对岗位的要求更为明确，对应聘者的条件也设置了更为严格的限制。定向的特点在于其针对性强，能够更精准地匹配岗位需求与应聘者能力。
定向就是时有明确方向和目的的人员活动啦，具体来说呢，它有下面几种形式：岗位定向：就像说“我们要招个村官”，这就是明确了具体岗位的哦，包括职务、工作地点、工作时限这些都定好了。
定向是指企业到大专院校或职业学校挑选业务人员的方式。定向的优点 通过定向渠道人员有以下几个优点：（1）能够比较集中地挑选批量的业务人员，从而节约成本。（2）大学生受过良好的专业基础知识和综合素质教育，为今后的人才培训奠定了基础。
定向是指一种特定的方式，其中方在过程中明确指定了对象的特点、条件或来源，以便更有针对性地寻找和吸引符合特定要求的应聘者。在定向中，方通常会根据自身的需求，设定特定的条件，如专业背景、工作经验、技能水平等。
