“江苏哺乳假怎么休”
在江苏，女职工符合计划生育规定生育后，若有困难且工作许可，经本人 ， 批准，可请哺乳假六个半月。
需要注意的是：
1. 哺乳假的 需要满足一定条件，如存在实际困难且工作许可。
2. 流程通常是本人提出 ，然后由所在 进行批准。
3. 哺乳假期间的工资待遇，根据 的相关规定和双方协商确定。
另外，用人 不得因女职工哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。在每天的劳动时间内，用人 应为哺乳期女职工安排 1 小时哺乳时间；生育多胞胎的，每多哺乳 1 个 每天增加 1 小时哺乳时间。
以上是江苏哺乳假的大致规定和休假方式，具体情况可能因 的不同而有所差异。建议女职工在 哺乳假前，与所在 的人事 进行充分沟通，了解 的具体 策和要求。
