三个和尚有水喝的方法：
1. 明确分工：三个和尚可以根据各自的能力和特长进行分工。比如，一个和尚负责打水，一个和尚负责挑水，一个和尚负责储水和管理水资源，各司其职，保证水源供应。
2. 制定规则：共同制定合理的用水规则和打水 ，规定每天每人的打水任务和用水量，确保公平和有序。
3. 合作互助：培养团队合作精神，在打水、运水等过程中相互帮助。遇到困难时，共同商量解决办法。
4. 设施：可以一起想办法购置或 一些辅助打水的设施，如简易的水车、水管等，提高打水效率。
5. 激励机制：设立一定的激励措施，比如完成打水任务较好的和尚可以获得一定的奖励，激励大家积极参与打水工作。
6. 轮流负责：每天由一个和尚作为负责人，监督和协调当天的打水工作，确保任务的完成。
总之，只要三个和尚能够摒弃自私和懒惰的想法，通过合理分工、制定规则、合作互助等方式，就能够实现有水喝。
