是的，公务员在刚开始上班时通常会有人带。这种制度称为“导师制”或“传帮带”，是公务员培训体系的重要组成部分。新入职的公务员会分配到一位经验丰富的同事作为导师，帮助其尽快熟悉工作环境、工作流程、岗位职责以及相关规章制度。
导师会指导新公务员：
1. 了解单位的基本情况，包括组织架构、工作职责等。
2. 学习岗位所需的业务知识和技能。
3. 遵守单位的工作纪律和规章制度。
4. 提高工作效率和质量。
通过这种带教机制，有助于新公务员快速适应工作，提高工作能力，同时也为公务员队伍的稳定和发展提供了保障。
