进入外企（外资企业）工作，学历要求因职位和行业而异，但一般来说，外企普遍对求职者的学历有一定要求：
1. 初级职位：对于一些初级职位，如行政助理、销售代表等，外企可能对学历的要求不是特别高，本科或大专学历可能就足够了。
2. 中级职位：对于一些中级职位，如财务、人力资源等，外企通常要求求职者具备本科及以上学历。
3. 高级职位：对于高级职位，如经理、总监等，外企往往要求求职者具备硕士或更高学历，甚至可能要求有相关领域的博士学位。
4. 特殊行业：对于某些技术含量高、专业性强的行业，如研发、工程等，外企可能对学历的要求更高，不仅要求硕士或博士学位，还可能要求有相关的研究或工作经验。
外企对学历的要求并不一定比国内企业更高，但通常也会有一定要求。除了学历，外企还会考虑求职者的实际能力、工作经验、语言能力等因素。因此，即使学历不是特别高，如果其他方面表现优秀，也有可能进入外企工作。
