辅警资格审查流程一般包括以下几个步骤：
1. 报名：有意向的应聘者需要按照招聘公告的要求进行报名，通常包括填写报名表、提交相关证件和材料等。
2. 资格初审：招聘单位或相关部门对报名者提交的材料进行初步审查，确认是否符合报名条件，如年龄、学历、身体条件等。
3. 笔试：对于通过资格初审的应聘者，需要进行笔试，笔试内容通常包括法律知识、公共基础知识、时事政治等。
4. 面试：笔试合格者将进入面试环节，面试主要考察应聘者的综合素质、语言表达能力、应变能力等。
5. 体能测评：部分岗位可能要求应聘者进行体能测评，以检验其是否具备从事辅警工作的身体条件。
6. 体检：通过面试和体能测评的应聘者，需要进行体检，确保其身体条件符合岗位要求。
7. 政审：对体检合格的应聘者进行政治审查，主要审查其政治面貌、道德品质、遵纪守法等情况。
8. 公示：所有审查通过的应聘者名单将在招聘单位或相关部门的官方网站上进行公示，接受社会监督。
9. 录用：公示无异议后，将正式录用为辅警。
在整个资格审查过程中，应聘者需要保持与招聘单位的联系，及时了解审查进度，并按照要求提供相关材料。同时，要确保提交的材料真实有效，如有虚假，将取消应聘资格。
