决定是否参加遴选需要综合考虑多个因素，以下是一些可以考虑的点：
1. 职业发展：如果你希望通过遴选获得更好的职业发展机会，比如晋升空间更大、工作环境更优越等，那么参加遴选可能是一个不错的选择。
2. 个人兴趣：考虑自己对目前工作的满意度以及是否有兴趣从事遴选所对应的工作。如果对新的工作领域有热情，那么参加遴选会更有动力。
3. 家庭因素：考虑到家在县城，你需要评估遴选后的工作地点是否适合你的家庭生活。如果遴选后的工作地点离家较远，可能会影响家庭生活。
4. 经济状况：考虑家庭的经济状况，是否能够承担遴选过程中的相关费用，包括时间成本、交通费用等。
5. 竞争压力：了解遴选的竞争情况，评估自己的竞争力。如果竞争激烈，你需要有充分的准备。
6. 政策导向：考虑当前的政策导向，比如国家是否鼓励公务员队伍的优化升级，是否有相关的政策支持遴选。
7. 个人能力：分析自己的能力是否满足遴选的要求，包括专业知识、工作能力、综合素质等。
综合考虑以上因素后，如果你认为参加遴选能够带来积极的变化，并且你对此有信心和决心，那么参加遴选是一个值得考虑的选择。但如果你觉得目前的工作已经能够满足你的职业发展需求，且家庭生活稳定，那么也可以继续在现有岗位上努力。
建议你与家人、朋友或者职业规划师进行沟通，听取他们的意见和建议，做出最适合自己的决定。
