上海东方航空地勤方面的工资待遇怎么样啊?刚进去的实习生?以后呢?
相比之下，如果是一名放行人员，其工资水平会更高，通常可以达到4000元以上。而外场的飞机维护人员由于工作更为辛苦，其工资和补贴也会比内场的飞机维修人员更高。总的来说，作为地勤人员，虽然工资待遇不是特别高，但会根据员工的工作表现发放相应的奖金和补贴。
在上海虹桥机场，东方航空的地勤VIP值机人员的薪资待遇为6000元至8000元。工作满一年后，次年可享受带薪年休假5天。工作时间采用综合工作制，可能是做一休一或做二休二。此外，员工还可享受法定节日加班费、降温费、过节费、年终奖、住房公积金和社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）。
薪资水平：员工的基本工资在6000至8000元之间。 工龄奖励：工作满一年后，员工次年将有权享受带薪年休假5天。 工作时间：实行（做一休一）或（做二休二）的综合工作制。 节日福利：员工在法定节假日将获得加班费，并享受的降温费、过节费、年终奖等。
奖金看情况了，全额奖金是1050，能不能拿到要看当月的运气了。不过一般都能拿到700多（我们称为折扣奖）。车贴，虹桥工作为400/月，浦东为800/月。午餐费，每月2夏季还有高温费。有时还时不时的有点小奖励，上次机务转型，给我们的遣散费是1000.要是是放行人员，光工资就可以拿到4000以上。
东方航空提供了六项保险和养老金，也就是通常所说的“六金”。实习期间，工资是2300元，转正后提升到2800元，另外还有奖金、交通补贴、伙食补贴以及地勤津贴等额外福利。转正后，平均一个月的收入大约在4000元左右。
成都双流国际机场地勤待遇如何啊
元。惊颤寻双流机场发布的关于地勤的信息，2950元加340饭卡加500高冷补贴，五险一金，年终奖4000以上。成都双流国际机场，位于中国四川成都，距离成都市区16公里，机场飞行区等级为4F级，是中国八大区域枢纽机场之一，中国内陆地区的航空枢纽和客货集散地。
实习期待遇：800元餐补加上500元绩效工资。 正式员工待遇：根据分配的岗位，月收入在2000元至5000元之间。 为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 员工根据全年的工作表现和出勤情况，可获得年终奖励。
在成都双流国际机场工作的地勤人员，其平均月薪通常在6000至8000元之间。根据息，成都双流机场地勤的工资水平大约在这个范围。 机场地勤人员的工资通常在8000至16000元之间。这些工作人员的岗位包括技术性和普通性工作，如值机、安检和要务等技术岗位，以及出租车引导和地面服务等普通岗位。
工作地点位于成都双流国际机场T1航站楼。实习期预计为3到6个月，具体转正时间根据个人学习进度及考核情况决定。实习生的待遇包括餐补800元及绩效工资500元。转正后的正式员工待遇范围在2000元至5000元之间，具体薪资取决于分配到的岗位。
