六险二金是中国企业为员工提供的一种福利待遇，具体包括以下内容：
1. 六险：指的是社会保险中的六种险种，包括：
养老保险：为员工退休后提供基本生活保障。
医疗保险：为员工及其家庭成员提供医疗费用报销。
工伤保险：为员工在工作中发生意外伤害提供赔偿。
失业保险：为员工失业后提供一定期限的失业金。
生育保险：为女员工生育提供医疗费用和生育津贴。
工伤保险：为员工在工作中发生意外伤害提供赔偿。
2. 二金：指的是企业为员工提供的两种补充福利，包括：
补充养老保险：企业为员工缴纳额外的养老保险，以增加员工退休后的养老金待遇。
补充医疗保险：企业为员工缴纳额外的医疗保险，以提高医疗费用报销比例。
六险二金是企业为员工提供的一种较为全面的福利保障体系，旨在提高员工的生活质量和幸福感。在我国，越来越多的企业开始实行六险二金制度，以吸引和留住优秀人才。
