公务员面试时，白头发的存在对面试结果的影响取决于面试官的价值观和面试的具体要求。以下是一些可能的影响：
1. 印象分：在一些人看来，白头发可能让人联想到年龄，可能会对面试官的第一印象产生影响。
2. 健康印象：如果面试官认为白头发与健康状况有关，可能会对面试者的健康和精力产生疑问。
3. 经验与稳重：在某些情况下，白头发可能被看作是经验和稳重的象征，这可能会给面试官留下良好的印象。
4. 政策与规定：不同的职位和部门可能有不同的要求，有的可能对面试者的外貌有明确规定，但这并不常见。
公务员面试更注重的是面试者的能力、知识、经验和职业素养。白头发本身不应该成为影响面试结果的主要因素。以下是一些建议：
自信表现：自信地回答问题，展现出自己的专业能力和个人魅力。
着装得体：选择合适的服装，以专业、整洁的形象出现。
准备充分：对所报考的职位和相关政策有深入了解，表现出自己的热情和准备。
面试时最重要的是展现自己的专业能力和对职位的热情，而不是外表特征。
