以下是一份关于如何写员工辞职报告的指南：
员工辞职报告
**一、标题**
一般为“辞职报告”或“辞职信”。
**二、称呼**
尊敬的领导。
**三、正文**
1.离职原因
- 简明扼要地说明辞职的原因，如个人发展、家庭原因、工作环境等。要真诚且客观。
2.离职时间
- 明确表明您计划离职的具体日期，以便公司做好安排。
3.感谢与致意
- 表达对公司、领导和同事在工作期间给予的支持和帮助的感谢之情。
4.工作交接
- 说明您已经做好工作交接的准备，或者提出关于交接的具体安排和建议。
**四、结尾**
可以写上“此致敬礼”等礼貌用语。
**五、署名和日期**
在报告的末尾，签署您的姓名和报告提交的日期。
例如：
辞职报告
尊敬的领导：
您好！
我是[姓名]，在公司[部门]担任[职务]。我在此郑重地向您提交我的辞职报告。
我决定辞职的主要原因是为了寻求个人更好的发展机会。经过深思熟虑，我认为新的机遇将更有助于我提升自己的能力和实现职业目标。我计划于[具体日期]正式离职，以便给公司足够的时间安排相关工作的交接。
在这里，我要衷心感谢公司给予我的机会，领导和同事们对我的关心和帮助。在工作期间，我收获了很多宝贵的经验和成长。
对于工作交接，我会在离职前尽最大努力完成手头的工作，并将相关的工作资料和信息整理好，与同事进行详细的沟通和交接，确保工作的顺利过渡。
再次感谢公司对我的支持和理解。
此致
敬礼！
[您的姓名]
[具体日期]
总之，辞职报告应语言得体、态度诚恳，避免使用过激或抱怨的言辞。
