以下是一份关于“员工与我沟通挺好记录”的填写示例：
**日期**：[具体日期]
**员工姓名**：[员工姓名]
**沟通主题**：[简要说明沟通的主要内容]
**沟通方式**：[如面对面交流、电话、邮件等]
沟通情况描述
详细记录沟通的过程和重点内容。例如，员工清晰地表达了自己的想法和观点，态度积极主动，语言礼貌且有条理。对于所讨论的问题，能够提供有价值的见解和建议，并认真倾听我的意见和反馈。
在沟通过程中，双方能够保持良好的眼神交流，展现出尊重和专注。员工的肢体语言也传达出开放和合作的态度。
沟通效果评估
评估此次沟通是否达到了预期的目标。例如，通过沟通，双方就某个工作任务的安排达成了一致，明确了责任和时间节点；或者解决了之前存在的误解和矛盾，增进了彼此的信任。
后续跟进事项
如有需要进一步跟进的事项，在此明确列出。例如，安排下一次的沟通时间，或者要求员工提交相关的报告或资料。
总体而言，这次与员工的沟通是顺畅和有效的，为今后的工作合作奠定了良好的基础。
