公务员内部指标通常是指用于衡量公务员工作绩效、能力提升、工作作风等方面的具体标准。以下是一些常见的公务员内部指标：
1. 工作绩效指标：
工作任务完成率
工作质量
工作效率
工作创新
2. 能力提升指标：
继续教育学习情况
业务能力提升
解决问题的能力
沟通协调能力
3. 工作作风指标：
工作纪律
服务态度
廉洁自律
遵守国家法律法规
4. 工作态度指标：
出勤率
工作积极性
团队合作精神
责任心
5. 群众满意度指标：
群众满意度调查结果
服务对象评价
工作成果对群众的影响
6. 党风廉政建设指标：
廉洁自律情况
防腐倡廉教育参与情况
党风廉政建设责任制落实情况
这些指标根据不同部门、不同岗位可能会有所不同，但总体上都是为了全面、客观地评价公务员的工作表现。这些指标的具体内容和权重会根据国家和地方的相关政策和要求进行调整。
