在公务员考试的面试中，83分通常可以被认为是一个相对较高的分数。面试成绩的评定标准因地区和岗位的不同而有所差异，但一般来说，80分以上通常被认为是优秀的成绩。
面试是公务员考试的重要组成部分，它不仅考察应试者的专业知识，还考察其综合素质、应变能力、沟通能力、逻辑思维和价值观等。83分意味着你在这些方面的表现都相对较好。
当然，是否是“高分”还需要结合具体的竞争比例和岗位要求来综合判断。在某些竞争激烈的热门岗位，83分可能只是平均水平；而在一些竞争较小的岗位，83分可能就是高分。
83分在公务员面试中是一个不错的成绩，但也要根据具体情况来评估。
