以下是关于工作潜力的写法建议：
首先，分析个人的学习能力
强调个人快速吸收新知识、掌握新技能的能力。例如，提及在过往工作或学习中，能够迅速理解复杂的概念，并将其应用到实际工作中的经历。
其次，突出适应能力
讲述面对新环境、新任务和新挑战时的应变能力。如在工作中，成功适应组织变革、工作流程调整等情况，并能在变化中保持高效工作。
再者，展示创新能力
举例说明提出的创新性想法或解决方案，为工作带来改进和提升。这可以包括对工作方法的改进、新业务模式的建议等。
然后，强调团队协作潜力
阐述在团队合作中，能够与不同性格和背景的人有效沟通、协作，共同完成任务的能力。
最后，提及自我驱动力和目标导向
表明个人积极主动追求工作目标，不断自我激励，无需过多外部监督就能高质量完成工作。
例如：“在过去的项目中，面对全新的技术难题，我通过自主学习和向专家请教，迅速掌握了解决方法，展现了较强的学习能力。在公司业务调整时，我快速适应新的工作流程和职责，保证工作不受影响，体现出良好的适应能力。曾提出优化工作流程的创新建议，有效提高了团队效率。在团队项目中，善于倾听他人意见，充分发挥自己的优势，推动项目顺利进行。一直以来，我都以明确的工作目标激励自己，主动承担工作任务，展现出强烈的自我驱动力。”
