面试时是否可以穿休闲装，这取决于面试的职位类型和公司文化。
1. 公司文化：如果公司文化比较轻松，员工普遍穿着休闲装，那么在面试时穿休闲装可能是合适的。但即使如此，也应该保持整洁、得体，避免过于随意或破旧。
2. 职位类型：对于一些创意类、自由职业类或者较为年轻的公司，休闲装可能更受欢迎。但对于一些正式的职位，如金融、法律、咨询等，通常建议穿着正装。
3. 行业规范：不同行业对着装的要求也不同。例如，IT行业可能更偏向休闲，而法律行业则可能更正式。
以下是一些建议：
正装：如果不确定，最安全的选择是穿正装。这通常意味着西装、衬衫、领带（或领结）、皮鞋等。
休闲装：如果公司文化较为休闲，可以考虑穿休闲西装、衬衫、牛仔裤等。但要注意保持整洁，避免过于随意。
最终，建议你提前了解公司文化和行业规范，以便做出最合适的着装选择。
