机场后勤岗位的招聘条件通常包括以下几个方面：
1. 基本条件：
年龄：通常要求年龄在18-45岁之间，具体要求可能因岗位而异。
学历：高中及以上学历，部分岗位可能要求相关专业学历或技能证书。
2. 技能要求：
操作技能：熟悉后勤管理相关操作，如清洁、维修、物资管理等。
计算机技能：熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
3. 工作经验：
相关经验：有相关后勤管理或服务行业工作经验者优先。
健康证明：持有健康证明，无传染性疾病。
4. 个人素质：
责任心：具有强烈的责任心和敬业精神。
团队协作：具备良好的团队协作能力。
沟通能力：具备良好的沟通和表达能力。
5. 具体岗位要求：
清洁工：负责机场的清洁工作，要求有良好的卫生习惯，能吃苦耐劳。
维修工：负责机场设施的维修工作，要求具备一定的电工、焊工或机械维修技能。
物资管理员：负责机场物资的采购、保管和发放，要求熟悉物资管理流程。
保安员：负责机场的安全保卫工作，要求具备一定的安保知识和技能。
6. 其他要求：
体能要求：部分岗位可能要求具备一定的体能，如搬运工等。
语言能力：对于需要与旅客沟通的岗位，如行李员等，可能要求具备一定的外语沟通能力。
请注意，以上条件仅供参考，具体招聘条件可能因机场和岗位的不同而有所差异。在申请时，请仔细阅读招聘公告中的具体要求。
