研究生面试是否需要培训，这取决于多个因素：
1. 面试类型：不同的研究生项目面试形式不同，有的可能是结构化面试，有的可能是非结构化面试。对于结构化面试，培训可以让你更熟悉面试流程和常见问题；而非结构化面试可能更侧重于个人素质和即兴发挥。
2. 个人准备情况：如果你对所申请的专业领域非常熟悉，对自己的研究兴趣和职业规划有清晰的认识，可能不需要太多培训。但如果你对这些方面准备不足，培训可以帮助你更好地准备。
3. 面试技巧：即使你对专业领域非常熟悉，面试技巧也是非常重要的。培训可以帮助你提高沟通能力、表达能力、时间管理能力等。
以下是一些建议的培训内容：
专业知识准备：熟悉你申请的专业领域的基本知识和研究动态。
研究兴趣和职业规划：明确你的研究兴趣和未来的职业规划，并准备好如何将这些与所申请的项目相结合。
面试技巧：包括如何自我介绍、如何回答问题、如何处理压力等。
模拟面试：通过模拟面试来提高实战经验。
研究生面试是否需要培训取决于你的个人情况和需求。如果你觉得需要，可以通过参加面试培训班、请教导师或学长学姐等方式来提高自己的面试能力。
