天津公务员和参公人员（参公管理人员）在待遇上存在一些区别，以下是主要的不同点：
1. 编制性质：
公务员：属于国家行政机关编制，是国家的正式工作人员，享有国家公务员的各项待遇。
参公人员：属于参照公务员法管理的事业单位、社会团体等单位的编制，虽然参照公务员法管理，但并非国家行政机关编制。
2. 晋升和调动：
公务员：晋升和调动相对较为规范，按照国家公务员的晋升和调动规定执行。
参公人员：晋升和调动可能受到所在单位性质和岗位的限制，相对较为灵活。
3. 工资福利：
公务员：工资福利按照国家公务员的工资福利标准执行，相对稳定。
参公人员：工资福利参照公务员标准，但可能存在一定的差异，如补贴、奖金等。
4. 退休待遇：
公务员：退休待遇按照国家公务员的退休待遇规定执行。
参公人员：退休待遇参照公务员标准，但可能存在一定的差异。
5. 职业发展：
公务员：职业发展相对稳定，晋升空间较大。
参公人员：职业发展可能受到所在单位性质和岗位的限制，晋升空间相对较小。
公务员和参公人员在待遇上存在一定的差异，主要体现在编制性质、晋升和调动、工资福利、退休待遇以及职业发展等方面。但具体待遇还需根据国家和地方的相关政策以及所在单位的实际情况来确定。
