乡镇综合岗通常是指乡镇政府设立的综合性工作岗位，负责处理乡镇范围内的综合事务。关于乡镇综合岗是否有5年限制，这需要根据具体的政策规定来判断。
在中国，不同地区和不同岗位对于工作年限的限制可能有所不同。一般来说，乡镇综合岗的工作年限限制可能来自于以下几个方面：
1. 国家政策：某些国家政策可能会对乡镇工作人员的工作年限做出规定，例如，为了培养基层干部，某些地区可能会规定乡镇工作人员工作年限不超过5年。
2. 地方政策：不同省份、自治区、直辖市根据自身实际情况，可能会对乡镇综合岗的工作年限做出规定。
3. 岗位性质：有些乡镇综合岗可能会因为工作性质的特殊性，对工作年限做出限制。
为了得到准确的信息，建议您查阅以下资料：
国家相关政策文件：了解国家层面是否有关于乡镇工作人员工作年限的规定。
地方政府文件：咨询当地政府或相关部门，了解当地对于乡镇综合岗工作年限的具体规定。
单位规定：如果已经入职乡镇综合岗，可以查阅单位的相关规章制度，了解是否有关于工作年限的限制。
乡镇综合岗是否有5年限制，需要根据具体的政策规定来确定。
