在中国，研究生社招（社会招聘）公务员的待遇和定级通常如下：
待遇：
1. 基本工资：根据公务员的职务级别确定，不同级别有不同的工资标准。
2. 绩效工资：根据公务员的工作表现和绩效进行评定。
3. 津贴补贴：包括交通补贴、通讯补贴、住房补贴等。
4. 社会保险：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5. 住房公积金：按照国家规定缴纳。
定级：
1. 初任定级：研究生社招的公务员通常会被定级为一级主任科员或四级主任科员，具体级别根据所学专业、工作经历等因素确定。
2. 职务晋升：晋升职务需要满足一定的任职年限、工作表现和考核要求。
其他：
1. 培训：新入职的公务员通常需要参加入职培训，以熟悉公务员的职责和相关规定。
2. 考核：公务员需要定期参加考核，考核结果会影响工资待遇和晋升。
具体的待遇和定级可能因地区、单位而异。建议在参加公务员考试或面试时，详细了解目标单位的具体规定。
