四川事业单位联考主要考察以下几个方面：
1. 公共基础知识：包括政治、经济、法律、文化、历史、地理、科技、生活常识等。这部分内容主要考察应试者的综合素质。
2. 职业能力倾向测验：主要考察应试者的逻辑推理能力、判断推理能力、资料分析能力、数量关系、言语理解与表达等。
3. 综合应用能力：这部分内容因不同岗位而异，主要包括案例分析、公文写作、政策理解与运用、行政职业能力测试等。
4. 专业知识：针对不同岗位，部分岗位会要求应试者具备一定的专业知识，这部分内容在考试中占比不大。
不同岗位的考试内容可能会有所不同，具体以公告为准。部分事业单位还会进行面试环节，考察应试者的综合素质和岗位匹配度。
