战略与战术是军事指挥和企业管理中常用的两个概念，它们在目的、范围、时间跨度和实施方式上有所不同。
战略（Strategy）
1.目的：制定战略的目的是为了实现长期目标，通常涉及组织或军队的整体发展方向。
2.范围：战略关注的是宏观层面，包括组织或军队的整体定位、发展方向、资源配置等。
3.时间跨度：战略通常涉及较长的时期，可能是几年甚至几十年。
4.实施方式：战略的制定需要经过深思熟虑，通常由高层领导或专家团队负责。
战术（Tactics）
1.目的：战术的目的是为了实现战略目标，通常涉及具体行动的安排。
2.范围：战术关注的是微观层面，包括具体行动的执行、资源配置等。
3.时间跨度：战术通常涉及较短的时间，可能是几小时、几天或几周。
4.实施方式：战术的制定和执行通常由一线指挥官或执行团队负责。
总结
战略：宏观、长期、全局、高层领导负责。
战术：微观、短期、局部、一线指挥官负责。
在军事和企业管理中，战略和战术是相辅相成的。战略指导战术，战术服务于战略。两者缺一不可。
