印度有哪些大学
印度理工学院：创建于1961年，在全国共设有7所校区，学院有13个院系，9个研究中心，2个多功能中心。现有教授200名，副教授100名，讲师及助教150名。
作为印度最大的大学之一，孟买大学在印度西部地区具有重要的学术地位。解释：孟买大学位于印度的商业和金融中心孟买，是印度最重要的教育机构之一。该大学提供多种学科的本科和研究生课程，包括商业管理、科学、工程等。孟买大学的研究活动也十分活跃，为印度的经济发展做出了重要贡献。
班加罗尔大学（Bangalore University）班加罗尔大学是印度南部的一所著名大学，提供各种本科和研究生课程。该大学在科学、技术、管理和法律等领域都有很强的学术实力。马德拉斯大学（University of Madras）马德拉斯大学是印度最古老的大学之一，提供广泛的本科和研究生课程。
德里印度理工学院（IITD）：这是印度顶尖的大学，德里印度理工学院（IITD）成立于1961年，最初是一所工程学院，1963年成为理工学院的一部分并更名。
印度条件“很一般”,为什么多出世界高管呢?
一个是印度国内十分重视管理能力的培养，从小到大印度人培养管理能力、沟通能力、组织能力，就像中国人培养数理化技能一样，教育面积大，且对水平的要求十分严苛。所以在各大国际企业中，无论是什么专业的印度人，肯定有一个闪亮的MBA学历。
综上所述，中国本土企业的崛起、印度本土缺乏大型企业、生活习惯和文化观念的相似性、英语的优势以及印度人的人格特质，共同造就了印度人在美国高管职位中的显著地位。
印度高管最为重要的特质在于善于和管理不同见的人。因为印度高管从小生活在多民族，从小就擅长辩论，擅长处理与自己意见不同人的关系。而中国人大多成长于比较单一的环境中，更注重的是对上级的服从。
印度喜欢提携同是印度族的人，而中国一般都喜欢对中国人多踩几脚 印度高等种姓的教育水平不比中国人差。综上所述，印度容易当上高管。
印度人聪明， 而且勤奋： 和很多早期来到美国的中国人一样，前往美国留学深造的印度人都是其国内的精英分子。在看看现在留学美国的中国人，可以说是质量一代不如一代，基本上都是花钱去那里买个学历而已，再看看人家印度人还是一如既往的抱着吃得苦中苦，方为人上人的心态。
