涉密人员有哪些脱密期?
1、涉密人员的脱密期应根据其接触、知悉秘密的密级、数量、时间等情况确定。一般情况下，核心涉密人员为3年至5年，重要涉密人员为2年至3年，一般涉密人员为1年至2年。脱密期自、批准涉密人员离开涉密岗位之日起计算。
2、涉密人员脱密期，一般情况下，核心涉密人员为3年至5年，重要涉密人员为2年至3年，一般涉密人员为1年至2年。对特殊的高知密度人员，可以依法设定超过上述期限的脱密期。《中华人民共和国保密法（全文）新》第三十八条规定：涉密人员离岗离职实行脱密期管理。
3、法律分析：根据相关法律规定，关键涉密人员的脱密期通常为2至3年。 期限设定：对于核心涉密人员，脱密期可设定为3至5年；重要涉密人员为2至3年；一般涉密人员则为1至2年。 计算方式：涉密人员的脱密期应从离开涉密岗位并获得、批准之日起开始计算。
4、【法律分析】一般情况下，核心涉密人员为 3 年至 5 年，重要涉密人员为 2 年至 3 年，一般涉密人员为 1 年至 2 年。脱密期自、批准涉密人员离开涉密岗位之日起计算。对特殊的高知密度人员，可以依法设定超过上述期限的脱密期，甚至在就业、出境等方面予以终身限制。
5、涉密人员的脱密期根据其涉密程度分为不同长度，核心涉密人员通常需3至5年，重要涉密人员为2至3年，一般涉密人员为1至2年。 对于特殊高知密度的涉密人员，可以根据法律规定设定超过上述期限的脱密期。《中华人民共和国保密法》第三十八条规定了涉密人员离岗离职实行脱密期管理。
6、涉密人员离岗离职实行脱密期管理。核心涉密人员的脱密期为3至5年，重要涉密人员的脱密期为2至3年，一般涉密人员的脱密期为1至2年。另有规定的，从其规定。涉密人员的具体脱密期由所在、确定。
