大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于功能测试和自动化测试的区别，软件测试5个常用的性能指标这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
软件测试前景好么好找工作么
关于软件测试行业前景的问题，是很多在行业外观望的同学甚至是刚刚入行的朋友都密切关注的一个问题，毕竟这个问题关系到自己未来的收入，甚至是决定自己的职业发展方向。
那么当真正思考这个大问题的时候，内心是会冒出很多细分的小问题的，比如：
现在学习软件测试，将来的发展潜力怎么样呢？
是不是比不上开发行业啊？
会不会很难，学了之后还是不能胜任工作呢？
测试是不是只需要写写用例，点点功能页面呢？
测试学几个月就能找到6-9千的工作，这可能吗？
把这几个问题分析透彻，那么对于软件测试前景的把握，每个人都会有一个清晰的认识。
现在学习软件测试，将来的发展潜力怎么样？
软件测试行业真正开始兴起的时间，大概是在2008年左右。因为在那之前，使用的最智能的手机还只是诺基亚的那种，那时移动端并不需要专门的软件测试。再后来，智能手机开始普及，社交、游戏、电商等各类网站和APP开始兴起，当时的IT行业里，测试领域和开发领域以及产品领域都是空白，再后来赶上互联网浪潮，大大小小的公司都开始重视软件测试了。
目前的一个现状是，这个行业大学还没有专门的课程，不像开发。想要进去这个行业无非自学和培训两种途径。目前这个行业已经比较稳定，但是并没有饱和，缺口依然很大。产生这样的现象主要是两方面原因：
1、软件测试在未来的5~10年内发展会很快，人才缺口很大，因为软件企业要靠软件产品的质量去占领市场，不再是以前说的那样“没有测试人员、产品的BUG可能比较多；但是如果没有研发和产品人员这个产品都不可能做出来。”测试人员可谓是一个软件企业生存的命脉，测试这关过不了，产品做出来也是死掉。
2、造成人才缺口大的另外一个原因就是很多测试人员的技术水平因为知识不成体系或者学的不够扎实的原因，只能做一下简单的工作，其实企业更多的需要一些技术层级稍微高一点的人才。
那么这个行业有一个什么样的趋势呢？
1）纯功能测试，需求量会越来越低；
2）接口自动化测试，比重会明显增加；
3）性能测试，还是一样，人才稀缺；
4）软件测试人才的需求量会越来越大；
5）企业招人，综合技能要求会越来越高；
6）测试人员的薪资差距会越来越大；
7）自学测试，就业机会越来越少。
测试是不是比不上开发行业啊？
以前测试行业不受重视的时候确实之这样。
如果要是单纯的靠薪酬去衡量的话，基本上现在已经达到持平的标准了，而且和开发一样，对于一线城市，像北上广深，薪资始终是最好的。近两年西安的软件测试行业发展很好，那边的同学可以留意一下。
除了简单的薪资对比，还有很多对比反面可能会让你更加青睐于这个行业。比如说：这个行业不像开发那么累，而且入门比较简单，比较适合女生之类的。总体来说，两者对比，测试入门容易，精进比较难，开发是入门难，精进更难。
会不会很难，学了之后还是不能胜任工作呢？
首先说，不难，但是要有人带，千万不要盲目自学，即使要自学，也是在有明确而清晰的脉络之后再进行自学，否则就是浪费时间。如果方向错了，每一次努力都是在倒退。
有人问学后能不能胜任工作，也是完全可以的，一般培训机构都是有实际的项目去操作的，其实自学的也最怕的是这个，找不到项目去练手。而且遇到问题会蒙圈。一般来说，一本说，找个有经验的老师，3节课讲完一本书足以，3节课教会一个工具也足以了，最后再结合实际的项目去操作，全部都是按照工作的流程来的，有为何不能胜任工作呢？
测试是不是只需要写写用例，点点功能页面呢？
我想说的是，想要让公司给你多开钱，得先让自己值钱。
1、认为软件测试就是写写测试用例，执行一下，汇总一下bug的，趁早清醒，否则只能一辈子点点点。你不主宰你自己，那就让别人主宰你；
2、所有身边一开始认为测试容易，钱好混的，再过几年看他，还是老样子；
3、学无止境，你工作别人也在工作，你发呆别人在学习，然后你就被超越了；
4、工作中不要只有想象力，没有执行力，咱们还没有成长到公司离不开自己的地步；
5、主观能动性，主动去接触技术性的内容，成年人不要指望别人把东西嚼碎了喂你；
6、靠点点点去混工资已经越来越难了，持续学习+主动探索+分析总结，缺一不可。
测试学几个月就能找到6-9千的工作？
这已经是一线的初级测试的基本标准了，达不到这个标准就跳，总会找到合适的。
担心的不是入行之后起始拿不到这样的薪酬，而是担心一直处于这个阶段。见过太多的人卡在这个瓶颈期，一去分析，要么是说自己的学历限制、要么是说自己的年龄限制、要么是说自己的技术水平限制。
总结一下
1、这个行业的发展已经比较成熟，但是缺口巨大，具有系统知识技能体系的，会使用一些工具的缺口更大；
2、入门比较容易，相比女孩子稍微比男孩子多一些；
3、就业机会多，因为公司产品迭代快，个人技术能力增长也快；
4、转行成本不是很大，相比来说，时间和资金相比开发都要少很多。
软件测试这个工作入门难不难
谢谢邀请！
作为一名从业多年的IT人，我来回答一下这个问题。
首先，学习软件测试是个不错的选择，总体上来说入门难度并不算高，即使计算机基础知识比较薄弱的人，通过一个系统的学习过程也能够学得会用的好。
虽然入门软件测试的难度并不算高，但是需要学习的内容却比较多，也比较杂。简单的说，就是测试什么类型的软件就需要掌握其相应的知识，像Linux操作系统，各种数据库产品以及各种服务器产品等等，所以软件测试人员需要掌握的知识面是比较广的。另外，测试人员还要掌握测试工具的使用，比如采用自动化测试时可以使用RobotFramework。
软件测试工作是围绕软件生命周期展开的，根据软件生命周期的不同阶段进行相应的功能验证（周期内要做的参考CSTQB）。通常来说，在需求设计阶段，测试人员需要理解需求和具体的业务知识；在用例设计阶段测试需要根据业务需求进行业务场景识别，进而进行用例设计、用例评审等；在测试执行阶段需要执行测试用例结合探索测试；测试总结阶段需要收集测试的相关数据并完成测试报告。另外，根据不同的测试方向，需要选择不同的测试方法。
不同团队对于测试人员的要求也不同，当前不少团队赋予了测试人员更多的工作内容，比如测试不仅仅局限于功能性验证，还需要从用户的使用体验入手进行测试。测试的内容涵盖了交互、视觉等更广泛的内容，这其实也赋予了测试人员更多的职责，从职业发展的角度来说，这就要求测试人员能够站在一个更高的角度来审视软件产品。
总之，专业测试人员是目前软件行业比较短期的人才，未来的发展前景也比较广阔。
我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。
如果有互联网方面的问题，或者考研方面的问题，都可以咨询我，谢谢！
东北大学的计算机科学与技术，自动化和人工智能怎样选
谢谢邀请！
计算机与自动化是东北大学比较传统的优势学科，借助于较强的行业资源整合能力，计算机和自动化专业的发展在国内的众多大学中也走在前列，也有一批国内比较著名的专家在这两个专业任教，所以学科能力也是比较强的。
虽然人工智能专业是比较新的专业，但是由于东北大学在人工智能方向上有较长时间的积累，同时也有相关方向研究生的培养经验，所以从学科资源积累以及行业资源积累上来看，东北大学开设人工智能专业也是顺理成章的事情，也是目前国内有能力开设该专业的一小部分高校之一。从行业发展趋势来看，人工智能专业未来的发展前景还是非常广阔的。由于目前人工智能领域的人才需求依然以创新型人才为主，所以建议选择该专业的学生读一下研究生。
如果数学基础比较扎实，同时对于软件开发比较感兴趣，那么可以重点考虑一下计算机科学与技术专业。计算机科学与技术专业非常注重基础知识的全面性，所以如果有读研的计划，选择该专业也是不错的选择。选择计算机科学与技术专业未来的就业面还是比较广阔的，而且由于东北大学的IT行业资源整合能力比较强，所以毕业生的就业情况也一直有不错的表现。
如果物理基础比较扎实，对于机械相关领域比较感兴趣，那么可以重点考虑一下自动化专业。自动化专业在当前物联网、人工智能的时代背景下，知识结构也有所拓展，也增加了一些关于智能装备类方向的相关知识。在产业结构升级的推动下，自动化专业未来的发展前景也十分广阔。
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软件测试员怎么样前景如何
朋友所提的问题可以从以下几个方面来分析回答：
1、IT软件开发的工资是相对高的，例如JAVA开发工程师，科班出身，两年以上的实际工作经验很多都可以拿到万元以上工资，作为软件开发中必须要经过的一道工序，软件测试工程师，目前在人才市场上还是有一定的需求量的，工资相对来说也是不错的。
2、软件测试工程师相对比软件开发工程师来说入门难度也是比较低的，相对也是很容易入手的，但工资方面是比软件开发工程师要低的，2年以内的工作经验的软件测试工程师相对来说，工资是很难超过万元的。
3、目前市场上有很多软件测试培训班的，上面宣传的天花乱坠，那只是广告宣传，要理性看待，目前因为很多人都在做软件测试工程师，有科班出身的，也有非科班出身参加培训班出来的等等，导致目前人才市场上经验不太多的，基本上是两年以内工作经验的软件测试工程师有供大于求的局面。
4、刚开始做软件测试工程师的工资也就在6000-7000左右，但竞争特别激烈，对于提问题朋友所提到的学三个月就可以拿七八千的月薪，更多的是有一种忽悠人的感觉。
5、软件测试工程师实操经验积累是非常重要的，三个月的培训更多是一些理论知识，没有太多实操经验的，所以即使你学了软件测试，也要找公司去学习实操积累经验的，这个时候你可以选择一些小的或着外包IT公司去做，不求工资多少，只求积累学习实操经验，待有了经验之后，再适当的换工作，一个经验丰富的软件测试工程师的工资还是相当不错的，但那需要更多经验阅历的积累。
学习技术是好事，但也要理性的对待，以上建议供参考！
软件测试这个行业怎么样
首先，作为这个行业的一员，个人认为软件测试行业是有前景的。
我们所接触的任何行业，好像都可以引发出这种疑问——某某行业有前景/前途吗?所以这种疑问产生的矛盾点好像并不是因为某一个具体的行业，而是对这个行业及自身认识不够清楚。
接下来结合自身的感受聊一聊软件测试这个行业，我们可以明显的感受到信息化、平台化、智能化带来的改变越来越大，这也是未来发展的一种显在趋势，这些都与技术发展、软硬件系统研发应用密不可分，所以软件行业的前景是很明朗的，作为软件行业密不可分或者说软件行业一部分的的软件测试也是同样的。
除此之外，每个行业都有其职业发展的不同方向或者说发展瓶颈。但由于测试效率、成本等原因，传统的纯手工测试岗逐渐被测试开发岗所取代的趋势日益明显，这引出了测试需不需要懂开发、会开发的问题，其实答案是明确的——需要。这也能使我们更好的突破上面所提到的职业发展瓶颈。因此如果想做一个不想懂技术、开发的测试，想进入这个行业，需要慎重。
上面谈到软件测试职业的发展方向，这边也大体说一下，整体上分管理方向和技术方向。管理方向正如大家所知的测试经理、测试主管、测试组长等，技术方向分性能测试、安全测试、数据测试、测试架构师等。作为这个行业无论管理还是技术方向。对测试技术的要求都是很明确的——需要掌握。
最后，如果条件允许的话，尽可能选择自己感兴趣的行业，然后为之奋斗。
软件测试需要学什么基础呢怎么学
首先，你要保证你的学历在大专以上，这是进入IT行业的基本条件之一。其次你要具备一定的思维逻辑和学习能力。第三，要有一颗持之以恒的学习之心，技术是不断更新的，要时刻给自己充电，来达到自己在工作岗位的核心竞争力。
我也是做培训的，但这个回答不想成为推销自己。俗话说，授人以鱼不如授人以渔。这给楼主一些选择测试培训机构的建议，照着这样去找，准没错。
是否具有教学资质。一家优秀的培训机构是需要经过有关部门长期监督审核，并颁发相关教学资质的。
软件测试和Java开发培训是不一样的，在选择课程的时候，不要只是学习简单的功能测试，要看看课程里面是否涵盖当下比较流行的自动化测试，GUI测试，接口测试和性能测试开发等内容。选择一家机构前，先看看是否可以试学。因为很多人其实目标都不明确，甚至有些迷茫，所以前期一定要先去试学，看看自己是否适合从事技术这个行业。物以稀为贵，现在互联网企业对自动化测试人员的需求量非常大，对这类员工的要求也是需要掌握程序设计的原理，互联网行业测试开发全栈型人才，才是未来发展的方向。选择有就业保障的，我这里说的是真正的就业保障，敢把承诺写进合同里，而不是信口开河。选择负责人的师资团队，有些机构的老师下班就跑了，学生想问问题都找不到人，而负责的老师一定会陪同学员战斗到最后。最后，那种连自己是培训都不敢承认的学校直接别去。所谓的招转，这种你还指望他对你承诺的就业和学习吗？功能测试和自动化测试的区别的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于软件测试5个常用的性能指标、功能测试和自动化测试的区别的信息别忘了在本站进行查找哦。
